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新形式,新思维——2018“最强生力军”特训营圆满落幕

发布日期:2018年05月07日 游览次数:21

如何让企业内创目标落地?

如何让团队产生更高业绩?

培训结束,如何让大家达成共识,往共同方向努力?




4月20日、21日与4月27日、28日,杭州市创业陪跑扶持基金会举办的两期两天一夜的“最强生力军”特训营。本次特训营主要针对企业内创团队,采用创新的培训手段和方式,既保障了培训质量,又提升了学员的兴趣



本次特训营受到了学员们一直的好评,体验到了以往任何企业内创培训学习都从未有过的激情,大家都意识到了在新的环境中,命令式的管理模式以难以适应企业的发展,促动式的管理方法不仅能激发团队的主动性而且能开发团队智慧,快速达成共识,是一种落地实用的方法。


课程亮点


观念转变,从命令式领导转变成促动型领导。

带着团队的真实问题来,带着解决方案回。

让大家更有效地达成共识,往共同方向努力。



本次特训营,充分考虑成人学习的特点,讲授深入浅出,课堂氛围活跃。




课程中,学员们畅所欲言,充分表达自己的意见、自由交换看法,老师带大家一起做的开放空间得到大家充分认可,用多元化的观点创造性的探讨、研究问题,帮助学员理清思路,梳理表达逻辑,间接帮助提升沟通能力和管理能力。




老师讲授的群策群力促动技术,从愿景、分析、承诺、关键行动、行动计划到城镇会议,台下的学员们都沉浸在课堂之中,听得非常认真,课程结束后都表示受益匪浅、意犹未尽



最后,每个内创团队的领导都来现场为各个团队的计划和方案提出了自己意见和看法并为团队成员的成长给予肯定。


学员感言


中国白银



能和不同领域的团队进行话题的交流,能开拓自身的知识面和不同角色位置上的信息观点提取,吸收。

—— 赵逸夫


莱和生物



对公司发展中的问题有更深刻的认识,对伙伴有更深入的了解。

——王智飞


卓锐科技



和不同领域的伙伴互相交流,思想碰撞,汲取营养。

——郭文文


航向标科技



打造一个高效的团队需要长期的沟通与磨合,本次课程让我们了解如何有效的沟通

——王浩


西子重工



通过本次两天一夜的课程,我们的整个组织的思维能力和思考的结构性和开放空间创新的想法提升都非常的大。

——A组 朱繁荣


学习到了很多的思路和方法,之前也做过很多项目,但是没有给团队做愿景,团队没有这股冲劲。在思维上也有了很大的创新,不仅仅局限在经验和思维。

——B组 陈灼和


凯银投资



不同行业的人聚集在一起解决同行业的问题。用不同行业的逻辑思维聚焦一个问题,这个逻辑思维是很重要的。

—— 马英浩


天明眼镜



本次课程主要带给我的2点感受:1、如何制定目标,和和谐社会目标的程序;2、深刻认识到闭门造车是不行的,需要整合各界的智力力量

——谢治国


比戈体育



通过这次课程把大家聚在一起,大家一起突破自己。知道怎么去把目标和谐社会和落地,学会了把目标细化、消化和沉淀

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